在台灣，年終獎金屬於約定給付，非法定必須。便利商店員工是否領取，取決於雇主契約、規章或集體協議。多數連鎖店以年度獲利與個人表現決定金額，區間差異大；若無明確約定，恐難獲得。勞工應於簽約時確認條款，保存書面紀錄，遇爭議時可尋求工會或勞動局協助，保障年終權利。